31.01.2005, 14:08 | #1 |
Участник
|
Коротко о себе:
Я инспектор Отдела кадров в работе столкнулась с внедрением и доработкой кадрового модуля в своей компании. Поработала с консультантами и программистами доводя совместно модуль "до ума" и внося корректировки и некоторые собственные доработки. На данный момент работает! Очень заинтересовалась системой и ее возможностями, а так же работой в данной области. Но специалист из меня пока никакой Вопрос: С чего мне начать? Где и как обучаться и приобрести опыт? А может компании берут стажеров с такими минимальными знаниями? :P На что можно расчитывать? Заранее спасибо за ответы г. Москва
__________________
Вот такая блин жизнь! |
|