Baan IV в ОАО «Автомобильный завод "УРАЛ"

[Тимур]

ЛАНИТ завершил внедрение Модуля «Управление персоналом» Baan IV в ОАО «Автомобильный завод «Урал»

http://www.lanit.ru/news.html?newsID=1547

[mcc]

Не прошло и пяти лет

[Zabr]

Цитата:

Изначально опубликовано mcc
Не прошло и пяти лет

Могу представить, сколько бабла скушали за это время. Наверное, один расчет зарплаты на заводе обходится как раз в сумму всех выплат за месяц.

[Тимур]

Ну лучше поздно, чем никогда.
Кстати, господа, кто-то из вас может похвастаться своим участием в проекте по автоматизации расчетов заработной платы на таких крупных предприятиях?

[komar]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
Ну лучше поздно, чем никогда.
Кстати, господа, кто-то из вас может похвастаться своим участием в проекте по автоматизации расчетов заработной платы на таких крупных предприятиях?

Ты бы еще спросил "кто может похвастаться внедрением системы на заводе "Урал" :-))
Расчета заработной платы в Baan IV как-то не припоминаю :-) Давно его локализовали?

[Тимур]

Это специальный модуль, который "Ланит" написал.

[komar]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
Это специальный модуль, который "Ланит" написал.

А! Ну вот и ответ на старинный вопрос - сколько занимает написание ERP-системы своими силами Написание модуля заработной платы и кадров (насколько я понимаю, именно это и было внедрено, не так ли?), таким образом, занимает даже у специализированной консалтинговой фирмы от 4 до 5 лет

[Тимур]

Дмитрий, зарплату в России везде дописывают. imho Россия - чемпион по количеству алгоритмов расчета заработной платы. Даже те системы, которые хвалят за многофункциональность (БОСС Кадровик, АиТ, Oracle HRM, Scala Payroll, RB Payroll) в этой сфере. Такова российская специфика.

[ppson]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
Дмитрий, зарплату в России везде дописывают. imho Россия - чемпион по количеству алгоритмов расчета заработной платы. Даже те системы, которые хвалят за многофункциональность (БОСС Кадровик, АиТ, Oracle HRM, Scala Payroll, RB Payroll) в этой сфере. Такова российская специфика.

Это точно.

[komar]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
Дмитрий, зарплату в России везде дописывают.

Только обычно года-то хватает :-) И написание с нуля не нужно путать с дописыванием.

[ppson]

Цитата:

Изначально опубликовано komar
Только обычно года-то хватает :-) И написание с нуля не нужно путать с дописыванием.

Это смотря какой программист .

[Тимур]

Цитата:

Изначально опубликовано komar


Только обычно года-то хватает :-) И написание с нуля не нужно путать с дописыванием.

В ряде случаев и для Scala и даже для Oracle HRM это были проекты по серьезному (практически полному) переписыванию систем. Партнеры Axapta проектами по автоматизации расчета заработной платы таких масштабных предприятий похвастаться не могут.

[mazzy]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур
В ряде случаев и для Scala и даже для Oracle HRM это были проекты по серьезному (практически полному) переписыванию систем. Партнеры Axapta проектами по автоматизации расчета заработной платы таких масштабных предприятий похвастаться не могут.

Господи! Зачем?!

[Тимур]

Я так понимаю, что первая часть твоей реплики, Сергей, относится не ко мне.

Затем, что пошли на поводу клиентов. Первые проекты, клиент с большим кошельком, другие субъективные причины.

[ppson]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур

и даже для Oracle HRM это были проекты по серьезному (практически полному) переписыванию систем.

Ну скажем так, что в Оракле российских кадров и зарплаты не было в прошлом тысячелетии :-). Кто же будет менять трудовой кодекс и коллективный договор из за того что кто-то продал кому-то что то ненужное . Борлас локализовал (фактически написал) кадры табель и зарплату для OEB.
А большие проекты по зарплате есть.

[Zabr]

Цитата:

Изначально опубликовано mazzy
Господи! Зачем?!

Затем, что мы деньги зарабатываем. И если мы заработаем больше в случае переписывания с нуля, и клиент согласен платить - мы будем это делать. Не пытаться воротить нос от "неправильных" проектов, а пытаться заработать на них. Тем более что сегодня считается правильным одно, завтра другое, а жизнь коротка.

[Тимур]

Цитата:

Изначально опубликовано ppson

А большие проекты по зарплате есть.

Axapta имеешь ввиду? Например?

[ppson]

Цитата:

Изначально опубликовано Тимур


Axapta имеешь ввиду? Например?

Ленсвязь
Таттелеком
ВПМЗ "Молот"

[Тимур]

Цитата:

Изначально опубликовано ppson


Ленсвязь
Таттелеком
ВПМЗ "Молот"

Не смеши меня.
Особенно вторым предприятием.

[ax_f]

Цитата:

Изначально опубликовано Zabr


Затем, что мы деньги зарабатываем. И если мы заработаем больше в случае переписывания с нуля, и клиент согласен платить - мы будем это делать. Не пытаться воротить нос от "неправильных" проектов, а пытаться заработать на них. Тем более что сегодня считается правильным одно, завтра другое, а жизнь коротка.

про "воротить нос" никто ничего не говорил


А откуда вдруг взялся "неправильный проект"?
Не иначе, как "пошли на поводу у клиента", т.е. сами его таким и сделали...


А денег зарабатывать проще, на мой взгляд, на правильных проектах.