AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 11.04.2008, 18:56   #6  
Serg1284 is offline
Serg1284
Участник
 
26 / 11 (1) +
Регистрация: 10.07.2007
Цитата:
программисты имеют 2500—3500 долл. чистого дохода в виде фиксированного оклада, специалисты по внедрению — от 3500 до 4000, руководители проектов с опытом завершенных проектов по внедрению Dynamics AX — от 4000 до 5000 долл
Какая то правда в этом есть, но в тексте явно прослеживается неосведомленность Авторов в сегменте рынка труда "Аксаптеров". Особенно удивляет что оказывается програмист не может быть специалистом по внедрению (под этим специалистом, по всей видимости, автор имеет ввиду Консультанта), в свою очередь Програмер почему то получает меньше Консультанта. Моё мнение, цифры ОЧЕНЬ усреднены и взяты скорее всего с беглово изучения вакансий на hh. Сваливать никуда не нужно, нужно продолжать развиваться и знать себе цену. Зная хватку MS и планы развития MBS можно смело сказать, что Ax будет актуальна еще долгое время.

Кстати очень интересный комментарий ...
Цитата:
Очень жаль, что такое известное издание как PC Week, покупается на столь "желтую" статью. С моей точки зрения, любому директору консалтинговой компании, занимающейся внедрением ERP очевидно, что весь смысл написания подобной статьи для рекрутингово агенства - это генерация на свой адрес потока резюме пораженных таким несоответствием своих зарплат специалистов. (в газете же написали..., правда без указания тех мест, где такие зарплаты дают, зато с обоснованием, что лучший сбособ поиска работ - обратиться в агентство) Зная этот рынок не по наслышке, уверенно могу сказать, что таких зарплат ВСЕМ специалистам не платят. (Требования несколько завершенных проектов, ну или хотя бы один, ну или хотя бы один этап, ну хоть что-нибудь ). Экономика консалтинговой компании - это не такая сложная и нерасчитываемая вещь. Есть инвестиции, которые готовы сделать клиенты для достижения своих целей с помощью ERP и, с другой стороны, есть затраты компании на персонал, маркетинг, аренду, телефонию и т.п. И, если рыночная ситуация такова, что клиенты готовы инвестировать в ERP определенные суммы. И, поверьте, в среднем по рынку эти суммы инвестиций понимаемы по всем системам. То и консалтинговы компании инвестируют в соответствии с результативностью работы специалиста и ... экономическими реалиями, так как в противном случае они становятся благотворительными организациями.
Кроме этого, если авторы статьи претендуют на то, что они провели исследование, то квалифицированные количественные исследования должны быть подкреплены описаниями: 1. методики исследования 2. обоснованием репрезентативности выборки (откуда брали данные, на основании какого количества данных сделали выводы, насколько репрезентативна была выборка). А в отсутствии данных описаний ничего другого, как то, что по другому у ребят не получалось получить резюме, которые они потом будут ПЫТАТЬСЯ продавать - нет. Таким образом, это просто реклама с целью сбора базы.

Создано: 11.04.2008 16:19:17
Автор: Пантелеева Ольга Коммерческий директор АНД Проджект

Последний раз редактировалось Serg1284; 11.04.2008 в 19:05.
 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
И снова "Компьютерра": статья про ERP-проекты Bober Сравнение ERP-систем 30 24.05.2011 12:53
MS Office – скрытое оружие Microsoft на рынке ERP AlexeyS Microsoft и системы Microsoft Dynamics 8 12.04.2007 18:35
Вакансия Руководитель направления ERP-решений kvark Рынок труда Microsoft Dynamics 0 23.11.2005 16:20
Требуется Руководитель направления ERP-решений kvark Рынок труда Microsoft Dynamics 0 07.10.2005 16:29
МАГ КОНСАЛТИНГ: "Развитие бизнеса ИТ-компаний. ERP и CRM системы" Viktor Полезное по Microsoft Dynamics 0 20.11.2002 17:21

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 12:57.