Ищу консультанта по внедрению Axapta

[Katerina Hickova]

Подскажите, пожалуйста, где водятся такого рода специалисты? Может другие сайты подскажите?

[ice]

здесь они водятся, но поймать можно и на рекрутерских сайтах, все зависит от наживки

[Katerina Hickova]

А тебе такое предложение не интересно?

[Katerina Hickova]

"Наживку" я озвучила
hh и superjob задействованы. Требования небольшие: всего 1 год опыта внедрения в финансы !!! Может есть молодые друзья-аксаптники?))

[Katerina Hickova]

да, вакансия размещена в разделе рынок труда; зп 50 на руки + квартальные премии (10-15 тыс) + соц пакет

[ice]

Цитата:

Сообщение от Katerina Hickova

"Наживку" я озвучила
hh и superjob задействованы. Требования небольшие: всего 1 год опыта внедрения в финансы !!! Может есть молодые друзья-аксаптники?))

на рынке сейчас такая ситуация, что с 1 годом опыта найти крайне сложно, а для более опытных наживка не та

[Katerina Hickova]

может есть молодые знакомые на данные условия работы?

[dmitryul]

Екатерина, после кризиса 2009-2010 гг. с рынка вымыло всех молодых специалистов с опытом работы 6-12 мес.

Неопытные (полгода-год - это уровень стажера, ИМХО) стали никому не нужны, т.к. опытные были согласны работать за существенно меньшие деньги, да и большинство проектов позакрывалось.

Сейчас немного получше стало, но на рынке остались одни старички с пожеланиями от 90 тысяч на руки (смысл им искать работу на меньшие деньги - соискателей мало, тем более опытных, работодателей - существенно больше).

Так что не найдете на 50 тысяч + премии 3-4 тысячи в месяц, только время впустую потратите.

Город-то хоть не Москва? В Питере, Казани может и найдете (хотя придется попотеть).

[Katerina Hickova]

Дмитрий, спасибо что немного пояснили ситуация! К счастью, людей в работе привлекает не только заработная плата, но и иные мотивирующие факторы: хороший коллектив, социальные гарантии, стабильность, адекватный руководитель...
Предложение на самом деле очень перспективное. Офис в Москве, рядом с метро Водный стадион, компания немецкая. Требования минимальные: 1 год внедрения в финансовый блок.
Обязательно найдем подходящего специалиста.
Буду рада рекомендациям своих друзей-товарищей

[gudzon]

Цитата:

Сообщение от Katerina Hickova

К счастью, людей в работе привлекает не только заработная плата, но и иные мотивирующие факторы: хороший коллектив, социальные гарантии, стабильность, адекватный руководитель...

Узнаю старых добрых охотников за головами! Если деньги не главное, что ж работодатель не может накинуть 20 тыс и взять ГОТОВОГО специалиста? А ищет по минимальной ставки? При том вам, как хедхантеру, наверняка отдадут ДВА оклада найденного специалиста... Где тут логика и адекватность?

[Katerina Hickova]

Уважаемый gudzon, специалист данного уровня (с опытом внедрения системы от 1 года ) оценивается компанией весьма хорошо (50 тыс на руки + квартальные премии + соц пакет!) им не нужен специалист иного уровня с иной зарплатой. Понимаете, им нужен специалист на 50 тыс, которого они вырастят внутри компании с последующем повышением зп.
А я как рекрутер получу за подбор такого специалиста максимум новую сумочку поэтому искренни верю, что не только деньги определяют удовлетворенность от работы !
Если Вам вакансия не подходит, так посоветуйте друзей ! ? ))

[mnt_dx]

офис в Москве, дружный коллектив - да с такими условиями кандидат должен доплачивать
Кто к вам придет на 50 тысяч, скорее не устроит - предполагаю, что это будет чисто из поддержки человек, ну а заказчик захочет, чтобы уже всё знал.

[Katerina Hickova]

условия оговорены, если вы не можете посоветовать мне человека, то прошу больше не беспокоиться по поводу нашего поиска

[ksuchern]

Дружный коллектив, соц.пакет - это замечательно, но кушать тоже хочеться ((. Поищите в учебных заведения.. Денег попросят мало, но и толку будет столько же.

[Katerina Hickova]

=) спасибо!

[Katerina Hickova]

* Иностранная компания, один из лидеров на рынке производства и сбыта строительных материалов, приглашает на работу Консультанта Axapta:
* Оклад 50000 net + квартальные премии
* Оформление согласно ТК РФ
* График работы 5/2, с 9 до 18 часов
* Офис - м. Водный стадион

Должностные обязанности:

* Поддержка работы пользователей Microsoft Dynamics AX 4.0 (Финансы, Логистика, Производство)
* Участие в проекте внедрения Microsoft Dynamics AX 4.0 в дочерней компании

Требования:

* Высшее образование
* Опыт внедрения/поддержки Аксапты от 1 года

Екатерина Хицкова,
Кадровое агентство Максима
 +7 495 640 4201, доб. 26
hickova@maxima-mos.ru

[Bober]

Как про компанию писать - так вы все в лидерах ходите, а как доходит до уровня зарплаты - всё ваше лидерство куда-то пропадает сразу.

Да понимаем мы про 50 тыр, понимаем, можете не повторяться.

"Понимаете, им нужен консультант именно за борщ, которого они вырастят внутри компании с последующим повышением до котлеты с картошкой".

[Katerina Hickova]

bober, подобные реплики уместны в кабинете психолога при личной беседе. Уфы, я не могу Вам помочь с Вашими "болезненными" запросами к миру.

[kALVINS]

Для специалиста с минимальным опытом предлагаются адекватные деньги, вполне можно найти такого специалиста. Особенно если он живет рядом с Водным стадионом
Екатерина напишите, пожалуйста, почему после собеседований идут отказы, чтобы претенденты смогли соотнести свой уровень с запросами компании. Все-таки странно, что при минимальных требованиях к специалисту вакансия не закрывается уже скоро как месяц.
Присмотритесь к бухгалтерам, которые недавно стали работать с Аксаптой, для Вас это будет неплохим вариант.

[Katerina Hickova]

kALVINS, спасибо за рекомендацию.
После каких собеседований идут отказы? Вопрос не понятен... Если речь об этой вакансии, то вся проблема подбора упирается только в компенсацию работы. Действительно, вакансия открыта месяц и кандидатов не так много как хотелось бы. Срок закрытия вакансии 1 августа (можем искать вплоть до сентября). Что касается профессиональных качеств специалиста - отказ может дать только руководитель направления внедрения системы и связан он только незнанием Axapta (в нашем случае, важен опыт работы с финансовым блоком, логистикой).