![]() |
#1 |
Участник
|
Права администратора и программиста
Здравствуйте дамы и господа.
Хотелось бы услышать (увидеть) мнения по следующему вопросу: Какие права должны быть у программистов Аксапта? Такими же как у администратора или необходимо их немного подрезать? Заранее благодарен. |
|
![]() |
#2 |
1C
|
Интересно в чем можно подрезать права программиста без ущерба его деятельности...
|
|
![]() |
#3 |
NavAx
|
Имея права на разработку можно получить ВСЕ права, и даже (при неверной настройке прав сервера и отсутствии всех патчей) администраторские права на сервере AOS, и даже (при неверной настройке прав сервера и отсутствии всех патчей) администраторские права на сервере SQL.
|
|
![]() |
#4 |
Участник
|
Программисты должны иметь полный доступ к базе разработки и базе тестирования. К рабочей базе - лучше вообще не иметь доступа.
|
|
![]() |
#5 |
Участник
|
Также программисты не должны иметь возможность видеть зарплаты руководства.
![]() Поэтому, перед копированием боевой базы в базу для разработчиков, следует удалять информацию о зарплате. |
|
![]() |
#6 |
Участник
|
Следовательно копирование рабочей базы в разработческую должно осуществлять руководство, чтобы удалить информацию о своей зарплате
![]() |
|
![]() |
#7 |
Участник
|
![]()
Разработкой тоже должно заниматься руководство
(чтобы исключить закладку в код backdoors позволяющих увидеть зарплату) |
|
![]() |
#8 |
Участник
|
![]() Цитата:
Изначально опубликовано Ace of Database
Также программисты не должны иметь возможность видеть зарплаты руководства. Поэтому, перед копированием боевой базы в базу для разработчиков, следует удалять информацию о зарплате. Цитата:
Изначально опубликовано Hamster
Разработкой тоже должно заниматься руководство (чтобы исключить закладку в код backdoors позволяющих увидеть зарплату) ![]()
__________________
Спокойствие, только спокойствие! (Астрид Линдгрен) |
|
|
![]() |
||||
Тема | Ответов | |||
права доступа | 9 | |||
Права группы пользователей | 8 | |||
Редактирование поля запрещают права | 8 | |||
Не сохраняются права группы | 4 |
|